在3月7號全國政協(xié)十二屆一次會議在人民大會堂舉行第二次全體會議中政協(xié)委員、中華全國總工會副主席、書記處書記、黨組成員段敦厚代表中華全國總工會作了題為《大力提高職工素質(zhì)助推經(jīng)濟發(fā)展方式加快轉(zhuǎn)變》的發(fā)言。
　　
　　段敦厚說，目前我國職工整體素質(zhì)與加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的要求還不適應，職工受教育水平總體較低，職業(yè)技能水平不高，高素質(zhì)技術工人匱乏，人力資本投入不足等問題較為突出。2012年全總職工隊伍狀況調(diào)查顯示，職工平均受教育年限為12.95年，其中52.7%的職工受教育程度為中專及以下，初級職稱及沒有職稱的職工高達76%，中級職稱和高級職稱少之又少。僅34.6%的職工在結束上一份工作后接受過技能培訓。
　　
　　段敦厚表示，目前勞動力市場對中級以上技工的供求倍率一般在1.3至1.4之間，短缺程度嚴重的地區(qū)高達1.6，全國技工的供需缺口在2200萬人到3300萬人之間。職工素質(zhì)已經(jīng)成為影響我國經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、經(jīng)濟結構戰(zhàn)略性調(diào)整的重要因素，加強職業(yè)技能培訓、提高職工素質(zhì)是當務之急。
　　
　　段敦厚委員建議：抓緊修改完善《職業(yè)教育法》及其配套法規(guī)，明確職業(yè)教育與普通教育的整合，切實扭轉(zhuǎn)重學歷、輕技能的現(xiàn)象。同時進行全員全方位的崗前、在崗、轉(zhuǎn)崗、創(chuàng)業(yè)等職業(yè)培訓。
　　
　　應明確按財政收入的1%確定各級政府對職業(yè)教育的投入，城市教育費附加的20%以上應安排用于職業(yè)教育;提高職業(yè)技能鑒定補貼標準，擴大補貼范圍，資助貧困家庭學生接受職業(yè)教育和培訓;引導企業(yè)建立定期培訓制度，督促企業(yè)依法按照工資總額的1.5%至2.5%計提培訓經(jīng)費，并將其中的60%用于生產(chǎn)一線職工。
　　
　　想評職稱首先要發(fā)表職稱論文。那么有哪些期刊容易發(fā)表呢呢?下面小編就為大家介紹一些。
　　
　　首先為大家推薦的是《科技進步與對策》。《科技進步與對策》創(chuàng)刊于1984年，是由中國管理科學學會、湖北省科技廳主管，湖北省科技信息研究院主辦的學術類期刊。國內(nèi)刊號CN：42-1224/G3;國際刊號ISSN：1001-7348，郵發(fā)代號：38-118。
　　
　　《科學技術與工程》。《科學技術與工程》是中國科協(xié)主管，中國技術經(jīng)濟學會主辦的學術性期刊。2001年創(chuàng)刊，半月刊，期刊號：CN11-4688/T，ISSN1671-1815。
　　
　　《中國機械》。《中國機械》雜志始創(chuàng)于1982年北京，現(xiàn)由中國工業(yè)經(jīng)濟聯(lián)合會、中國工業(yè)報社主管。國內(nèi)刊號：CN:11-5417/TH、國際刊號：ISSN:1003-0085。2012年迎來創(chuàng)刊30年周年華誕，并開啟了雜志專業(yè)、細分、國際化新征程這是一本中國的機械王國權威雜志，一本分享機械行業(yè)經(jīng)驗的雜志。