一、評定標準：衛生專業主任醫師原則上應具備碩士研究生畢業以上學歷或碩士以上學位，主任醫（藥、護、技）師須精通本學科的基本理論和專業知識，掌握相關學科知識，及時跟蹤并掌握國內外本專業疾病診療的新理論、新技術，根據國家和專業發展的需要，確定專業工作和研究的方向；有豐富的專業技術實踐經驗和精湛的醫療技術，運用獨特的學術見解，解決處理本專業復雜疑難疾病和重大技術難題；工作業績顯著，取得重大（要）價值的專業技術研究成果，公開發表、出版高水平的論文、著作；學術造詣較深，有組織、指導本專業全面業務工作和培養專門人才的能力。
　　
　　二、適用范圍：本條件適用于在醫療（藥）衛生機構從事醫、藥、護、技等專業技術工作的衛生技術人員。
　　
　　三、政治思想條件
　　
　　熱愛祖國，遵守國家法律法規，有良好的職業道德和敬業精神。任現職期間，年度考核合格以上。
　　
　　四、學歷、資歷條件
　　
　　獲大學本科畢業以上學歷，從事本專業技術工作，取得副主任醫（藥、護、技）師資格滿5年。
　　
　　五、外語、計算機條件
　　
　�。ㄒ唬┦炀氄莆找婚T外語。參加全國職稱外語統一考試，成績符合規定要求。
　　
　�。ǘ�）熟練掌��計算機應用技術。參加全國或全省職稱計算機考試，成績符合規定要求。
　　
　　六、專業技術工作經歷（能力）條件
　　
　　從事副主任醫（藥、護、技）師工作以來，必須具備下列專業技術工作經歷（能力）：
　　
　　（一）組織指導本專業的全面業務技術工作，開展本專業必須具備的各種技術項目，主持制定本專業技術規范、操作規程，并有效地用于規范技術操作及管理；
　　
　�。ǘ�）根據專業發展需要，確定并主持本專業重要科研項目的研究，或將國內外最新技術應用于實踐；
　　
　�。ㄈ�）有豐富的專業技術工作經驗，能夠解決本專業復雜疑難的重大技術問題，具有全面組織與管理本專業技術工作和培養本專業中、高級專門人才的能力；
　　
　�。ㄋ模┟磕暝趯�業技術崗位上工作不少于三十五周。
　　
　　七、業績成果條件
　　
　　從事副主任醫（藥、護、技）師工作以來，須具備下列條件：
　　
　�。ㄒ唬┱J真履行崗位職責，圓滿完成工作任務，在實際工作中能解決疑難問題，成就顯著，業績突出；
　　
　�。ǘ�）取得下列有較高學術價值的本專業科技成果之一：
　　
　　1、獲省、部級科技進步二等獎以上獎項的主要完成者（額定人員）；
　　
　　2、獲市（廳）級科技進步一等獎的主要完成者（前三名）；
　　
　　3、省級以上科研課題的負責人，并獲得科技成果完成證書；
　　
　　4、已批準立項的省（部）級以上科研課題的負責人，課題執行情況良好，取得階段性成果。
　　
　　八、論文、著作條件
　　
　　從事副主任（藥、護、技）師工作以來，公開發表、出版專業有較高學術價值的論文、著作，須具備下列條件之一：
　　
　　（一）出版學術著作1部（主編或副主編）并在省級專業期刊上發表學術論文2篇；
　　
　�。ǘ�）出版學術著作3部（參編）并在專業期刊上發表學術論文3篇（其中國家級1篇，省級2篇）；
　　
　　（三）出版科普類著作3部（主編或副主編）并在專業期刊上發表學術論文3篇（其中國家級1篇，省級2篇）；
　　
　　（四）在國家級專業核心期刊上發表學術論文3篇；
　　
　�。ㄎ澹┰趪�家級專業核心期刊上發表學術論文2篇，省級專業期刊上發表學術論文5篇。
　　
　　九、破格條件
　　
　　為不拘一格選拔人才，對貢獻突出、業績顯著的人員，從事副主任醫（藥、護、技）師工作滿二年并具備下列條件，可破格申報：
　　
　　（一）獲國家自然科學獎、發明獎、科技進步獎項的主要完成者（額定人員），或獲省部級科技進步一等獎一項或二等獎兩項的主要完成者（額定人員）；
　　
　�。ǘ�）出版著作一部（主編或副主編��，或在國家級專業期刊上發表學術論文三篇，或在省級專業期刊上發表學術論文五篇。