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淺談煤礦采礦工程中的安全管理

所屬欄目:礦業論文 發布日期:2022-04-16 09:54 熱度:

   摘要:新時期發展下煤礦采礦整體水平有所提高,但受到諸多因素影響采礦環境中容易出現安全事故。為此,在采礦業中加強安全管理已經成為迫在眉睫的事情。本文將從安全管理在煤礦采礦工程中應用的必然性入手,探究煤礦采礦工程中安全管理方面存在的問題及解決辦法,闡述并分析安全管理在煤礦采礦工程中的應用,以此達到為我國煤炭采礦業發展提供思路的目的。

  關鍵詞:安全管理;煤礦采礦;采礦工程

淺談煤礦采礦工程中的安全管理

  1引言

  煤炭資源作為重要的能源資源,在我國國民經濟發展中發揮著重要的作用。中國作為煤炭資源消耗大國,同時豐富的煤炭資源也遍布在全國各個地區。但是,當前煤礦安全問題仍然存在并且引發了一系列嚴峻的社會問題。對此,如何創新煤礦安全管理辦法,有效提升煤礦開采效率同時提升煤礦生產的安全性,為煤礦產業創造更多的經濟效益、社會效益以及環境效益是煤礦產業進一步發展必須進行探究的課題。1.安全管理在煤礦采礦工程中應用的必然性安全管理作為煤礦采礦工程運營管理機制中的重要工作環節,其能夠為生產實踐帶來的價值自然是不言而喻的,同時其作用也會直接影響之后采礦工程的經濟效益以及社會效益。隨著我國大部分地區產業的生產管理意識逐漸覺醒,安全管理工作的重要性進一步提升,尤其是像煤礦采礦工程這類具有一定危險性的生產工作,更是將“安全第一”的理念放在首位,減少安全事故發生率并且提高生產效率和生產質量。可以說,正是因為有了安全管理,較為復雜的煤礦現場環境生產工作才能夠在面對難以預計的地質條件以及自然環境的影響下開展系統、科學的展開,在面對突發事件的時候也能夠第一時間做出反應,保障采礦工作者的人身財產安全,將事故危害程度、損失程度降到最低[1]。

  2.煤礦采礦工程中安全管理方面存在的問題及解決辦法

  (1)存在的問題

  ①施工前風險源的排查工作還不夠全面。一旦煤礦采礦工程施工安全管理部門相關工作人員的專業能力不達標,施工過程中的安全隱患就較難以被發現,而安全隱患存留的時間越長就越容易導致安全事故發生并且給施工現場帶來威脅。因此,風險源的排查工作必須做到高效且有效,為之后的施工進度以及施工人員的安全提供保障。一般情況下,風險源排查工作是按照系統化的步驟按部就班開展,但是實際工作中風險源排查工作的全面性不夠高,可能存在無法確認風險源所在地點以及所在步驟的情況,那么在該階段煤礦采礦工程中相關施工工作就不得不因為沒有找到風險源而小心翼翼地開展生產,工作效率降低并且工作人員的安全也無法得到確切的保障,甚至由于沒有預測出的風險源將給施工帶來了一定的難以控制性以及不確定性,而這些因素使得這個工作階段的相關人員產生緊張以及害怕的心理,可能會出現施工進程延誤的情況,給整個生產工作環節帶來一定的損失。②沒有組織好在緊急情況下開展救援任務的團隊。很多煤礦采礦工程小組沒有配備好一支有著專業救援能力的團隊,并且認為配備這樣的團隊只是在花費沒有必要的開銷,但正是這樣的心態導致安全事故發生時無法開展緊急救援工作,自然也就無法第一時間降低突發情況的危險程度。安全管理人員的工作任務是預估安全風險,但是再仔細探查危險因素,依舊可能出現一些偏差,而正是這些不可避免的偏差導致危險的出現。在緊急時刻,如果沒有專業的救援人員到達現場開展指導工作,受困的采礦工人很容易陷入恐慌和緊張的情緒之中,而人在不良情緒的情況下很難做出最正確的行為判斷,這代表在狹窄的煤礦采礦環境中可能會出現擁堵或者逃生時互相碰撞的情況,不僅耗費被困工人的體力,而且有可能出現二次事故,不利于工人逃生,嚴重耽誤了救援進度,最終可能形成無法挽回的重大采礦安全事故[2]。③向采礦工作人員普及的煤礦安全知識不夠系統全面。參與到煤礦采礦工程施工的人員都需要具備一定的煤礦采礦安全知識,在遇到突發情況的時候能夠第一時間保證自身的安全并且按照救援人員的指示進行自救。由于煤礦采礦工程的地理位置有所不同,地形、地貌、地質、氣候都會不同,因此施工中存在的安全隱患也會有所不同,而實際逃生路線和逃生辦法也會有區別。但是,當前煤礦采礦工程中進行的工人安全知識培訓工作所使用培訓素材往往是通用版本,只能從整體上介紹煤礦采礦工程安全知識,卻沒有結合現在將要進行的采礦工程實際情況制定系統、科學的安全知識培訓素材,導致真正發生意外的時候工人會依照自己的常識以及不全面的安全知識做出判斷并開展行動,一旦觸及特殊風險源反而會加重被困工人的人身危險。④安全設備匱乏且不完善。當下部分地區的采礦產業資金有限但是又希望能夠獲得更多的利潤,便鋌而走險開展不合格的煤礦采礦工作。這樣的采礦工程中最為直接降低標準的工作環節就是安全管理環節,不僅不能組織專業的管理人員隊伍,而且相關安全設備也嚴重匱乏或者是即使有安全設備也是老舊并且不符合當下采礦生產需要的設備,這些設備缺乏保養和維修,并且其本身已經成為了實際工程中的一個安全隱患。一旦出現緊急情況,這些設備不僅不能成為幫助工人逃生的工具,反而會阻礙救援任務,造成嚴重的安全事故。

  (2)解決辦法

  ①嚴格控制工程中的危險源。煤礦采礦工程需要定期頻繁排查危險源,無論是在開始施工前,還是施工工作進行中,都需要安排排查工作,不能因為節省工作時間而省略了排查工作。新的危險源會隨著施工進程而出現,如果只是在施工前開展一次排查工作,就無法有效控制施工中出現的一系列危險因素,安全事故的發生率也會提高。此外,為了嚴格控制危險源,煤礦采礦工程安全管理部門要事先擬定好危險源排查工作表,將煤礦采礦中容易出現問題的工作環節作為排查表中的重要內容進行多次排查。這份詳細的風險列表中不僅要記錄風險源是否被發現,還要記錄風險源被排查出之后的整改情況以及相關負責人的詳細情況,在發生意外事故的時候能夠及時責任到人,處理好安全管理責任問題[3]。②成立專業緊急救援隊伍。構建專業緊急救援隊伍是十分有必要的。當安全事故發生時,隨時待命的安全救援隊伍將以最快的速度出動,這些安全救援人員的到來能夠穩住被困工人的情緒并且分析當前施工情況,做好相關工作安排,避免出現因被困工人緊張、煩躁而出現的偏激事件,通過救援指揮工作有效縮短救援疏散時間,在保證所有被困工人安全的同時有更多時間用于施工問題處理。緊急救援隊伍中需要配備專業的指揮人員、醫療人員、逃生口疏散人員、聯絡外界救援者等,各司其職,在安全事故發生后第一時間完成救援指揮工作、傷員救助工作、緊急疏散工作和外界搶險救災隊伍聯系工作。緊急救援隊伍內的相關人員都需要背誦掌握煤礦采礦工程的各個工作環節內容以及井下工作環境布局圖冊,需要在能夠預料到事故發生后情況的同時具備臨危不亂的強大心理素質,使用系統專業的安全救援知識開展工作。③將煤礦采礦施工的安全事項普及到每一位工作人員。煤礦采礦施工隊伍中的每一位成員在正常入職并開展工作之前都要完成安全培訓任務。首先,煤礦采礦施工人員在入職之后要開展為期一周的安全知識培訓,需要牢記煤礦采礦工程中的安全工作指南,掌握正確的施工設備使用知識以及安全事故防范知識,在培訓活動最后一天相關人員只有在通過安全知識考核之后才可以真正開展采礦工作。其次,入職后依舊需要開展例會培訓,例會的內容是交流在實際生產工作中存在的或者是可能出現的安全問題,并且將相關注意事項總結出來作為之后的安全知識學習內容。再者,施工隊伍高層管理人員可以通過網絡技術建立模擬施工動畫,探究在當前煤炭采礦工程中如何開展逃生以及救援任務,并且將相關動畫反復放給施工人員觀看,以此幫助施工人員明確安全事故發生時最有效的逃生路線,同時緊急救援隊伍中的指揮人員也能夠掌握最有效的指揮救援路線,保證安全事故中所有的被困人員都能成功脫險。最后,針對施工人員安全意識依舊不夠強烈的情況可以采用宣傳方式加深安全管理工作在其心中的重要性,可以將一些安全注意事項張貼在員工宿舍、食堂餐桌等地方,定期開展安全知識競答比賽,比賽的優勝員工可以獲得一定的資金獎勵,以此幫助員工提升學習安全知識的積極性,貫徹落實好相關安全管理工作[4]。④更新并完善安全管理所需要的設備。煤礦采礦工程在開展相關工作的時候要保證人員、資金以及設備的完善,在安全管理工作中也是如此。在安排緊急救援隊伍并且提升了全體員工的安全意識同時還需要完善安全管理設備,首先要保證設備的穩定性以及安全性,相關設備的質量決定的日常安全管理工作的成效,且對于施工人員的安全以及整個工程的安全都有著重要的作用。安全管理設備主要被使用在危險源探測、安全隱患應急處理以及安全事故緊急處理中,對于設備的要求是完善、先進、準確且高效,而設備管護人員的工作就是定期保養檢修設備,及時發現設備中存在的問題,防止出現安全管理相關問題時不能夠第一時間妥善解決的情況。對此,企業需要及時發放相關資金用于設備購買以及檢修,確保日常安全檢測工作以及安全事故發生的時候相關設備不會缺失,更不會因為安全管理設備老化而出現嚴重的安全隱患。

  3.安全管理在煤礦采礦工程中的應用

  (1)完善安全管理制度

  一套完善的安全管理制度能夠為采礦施工提供必要的安全保障,能夠促進安全管理工作系統化、規范化發展。對此,結合煤礦采礦工作實際情況,制定有效果且較為完善的安全生產責任制度,確保生產施工過程中各司其職,每位員工利益以及安全都能得到保障。首先,安全管理人員需要對其工作有較為明確的分工認識,通過簽署安全責任書的形式將安全管理政策層層落實好,并且管理層面的人也需要提升自身的安全意識并且對煤礦采礦工作的流程有著準確的把握,可以以開設煤礦開采安全講座或者以微信小程序為平臺傳輸網絡安全知識,讓管理人員能夠不斷增強自身的安全知識以及處理安全事故的知識,能夠做好后續的安全管理規劃指導工作,在面對危險源、安全隱患的時候能夠第一時間拿出有效的處理方案,為煤礦采礦安全管理提供重要的人員基礎。其次,企業需要積極引進安全管理人才,可以拿出一部分的資金用于改善安全管理人員的工作環境,以較好的工作待遇吸引更多有能力且安全知識量充足的人員加入采礦工程的安全管理工作中,也可以企業與當地的高校進行合作,企業為高校的學生提供實習工作的場地,而高校為企業開展安全管理工作提供創新性人才,為采礦工程安全管理工作提供新鮮活力。再者,建立全方位理性化、責任細化并且現場標準化的長效管理體制,采用獎懲制度的形式,處罰沒有認真貫徹落實采礦工程中安全隱患排查工作的人員,而對于安全意識較強且排查工作做得到位的人員給予獎勵,可以建立監督部門負責人員監察工作,以兩個周或者一個月為周期匯報監察結果。最后,在國家層面需要設立專門的立法部門,推動各個地區的煤礦行業相關法律法規建設工作開展,并且執法部門要充分發揮出自身的職責,加大執法力度,擴大檢查范圍,以法律的力量規范煤礦采礦工程生產,減少企業為了追求利益而做出違法亂紀行為的情況,保障每一位參與到工程中的員工的人身安全。

  (2)加強采礦通風管理

  首先,煤礦采礦區要制定明確的通風標準。想要提升采礦區通風安全管理水平,必須制定有效的通風標準,將不同采礦區的作業環境、地質條件以及氣候條件歸攏并且作為通風標準制定的重要參考資料,而這些資料需要相關人員在開展實際采礦作業之前就通過實地勘測的方式采集到最真實可靠的現場數據,數據的真實性以及準確性將直接關系到通風標準的有效性。與此同時,要做好通風安全隱患管理工作,如實記錄通風設備中的安全隱患并及時向安全管理部門匯報,對于通風設備操作不當的行為要進行責任追究以及批評教育。此外,對于出現工作頻率較高等問題的通風設備要開展追蹤以及管理工作,加強工作環境的檢測,發現問題后第一時間匯報并且啟動應急處理系統[5]。

  (3)優化采礦中的科學技術

  在我國科學技術水平不斷提升的過程中,只有結合現代科學技術開展安全管理才能夠有效控制安全事故發生的幾率,保障在場人員的人身財產安全以及采礦施工的經濟效益。首先,引進新技術,確保工作人員與采礦機器之間能夠進行長效的配合,同時采礦機器要保證穩定性和可靠性,做好物流管理工作,及時傳遞采礦施工需要的物品以及安全管理需要的工具;其次,利用當前信息技術的優勢促進煤礦采礦工程發展,逐漸實現采礦施工的智能化以及自動化,即使是人工必須參與的工作環節也需要盡量減少人員的參與度,從而推動煤礦采礦向著無污染、無廢料的方向發展。減少安全管理的工作壓力或者是將安全管理與科學的信息技術相結合更好地應用在采礦工程中。可以將人員管理以及安全數據管理都采用信息技術管理的方式,在日常危險源檢測工作以及安全隱患排查工作中可以利用信息技術第一時間發現問題并且查找出相關負責人,減少查找通知流程所耗費的時間,將煤礦采礦打造成為現代化、系統化、環保化、安全化的生產工程。4.結語綜上所述,安全管理工作是煤礦采礦工程能夠穩定開展的重要基礎,也是幫助采礦產業長遠目標實現的重要動力。只有做好安全管理才能夠保障施工人員的人身安全,才能夠減少不必要的安全事故、經濟損失,保證施工工程的安全性和可靠性,使整個采礦工程向著更好的方向不斷發展。

  【參考文獻】

  [1]劉林.安全管理在煤礦采礦工程中的實踐研究[J].化工管理,2021(24):174-175.

  [2]蘇立忠.淺談煤礦采礦與安全[J].中國高新區,2019(09):148.

  [3]梁永昌.安全管理在煤礦采礦工程中的應用研究[J].科技風,2015(17):165.

  [4]袁顯湖,梁永昌.安全管理在煤礦采礦工程中的應用分析[J].山東工業技術,2015(14):46.

  [5]馬雁冰.深入分析安全管理在煤礦采礦工程中的應用[J].建材與裝飾,2018(30):239.

  《淺談煤礦采礦工程中的安全管理》來源:《當代化工研究》,作者:郭瑩

文章標題:淺談煤礦采礦工程中的安全管理

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