經(jīng)濟(jì)學(xué)視角下完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)要求所有產(chǎn)品的成本和收益都內(nèi)在化，即產(chǎn)品的生產(chǎn)者要承擔(dān)生產(chǎn)該產(chǎn)品給社會(huì)帶來(lái)的全部成本，同時(shí)該產(chǎn)品所帶來(lái)的好處都?xì)w這一生產(chǎn)者或該產(chǎn)品的購(gòu)買(mǎi)者享有。而在現(xiàn)實(shí)生活中，有些產(chǎn)品或服務(wù)具有外部性，會(huì)產(chǎn)生外部效應(yīng)。外部性又稱(chēng)外部效應(yīng)，指一個(gè)人的行為對(duì)旁觀者福利的影響，即市場(chǎng)主體的行為引起的費(fèi)用或收益并未全部由行為人自己承擔(dān)[1]。外部性主要指向一個(gè)經(jīng)濟(jì)主體的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)對(duì)另一個(gè)經(jīng)濟(jì)主體(他人和社會(huì))所產(chǎn)生的有害或有益的影響，其實(shí)質(zhì)就在于市場(chǎng)活動(dòng)中社會(huì)成本與私人成本之間發(fā)生偏離。

　　摘 要：職業(yè)體育越軌行為對(duì)我國(guó)職業(yè)體育的健康發(fā)展具有重要影響。從外部性入手，在相關(guān)研究梳理的基礎(chǔ)上，探討我國(guó)職業(yè)體育的越軌行為問(wèn)題，并基于成本收益比較分析認(rèn)為：我國(guó)職業(yè)體育越軌行為外部性表現(xiàn)為職業(yè)聯(lián)賽組織內(nèi)效應(yīng)和組織間效應(yīng)，其產(chǎn)生與我國(guó)職業(yè)體育的市場(chǎng)缺失和政府越位有關(guān);而且我國(guó)職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性的治理成本存在隨越軌行為數(shù)量的變化特征，針對(duì)不同越軌行為水平的治理具有差異性;針對(duì)當(dāng)前職業(yè)體育越軌行為外部性的特殊表征，宜從市場(chǎng)機(jī)制、制度機(jī)制、組織機(jī)制及社會(huì)化機(jī)制等方面進(jìn)行治理。

　　關(guān)鍵詞： 中國(guó)教育技術(shù)裝備,職業(yè)體育,越軌行為,外部性,治理

　　1 外部性及職業(yè)體育越軌行為外部性表征

　　1.1 外部性問(wèn)題闡釋

　　當(dāng)市場(chǎng)產(chǎn)品生產(chǎn)、消費(fèi)過(guò)程通過(guò)微觀的邊際分析時(shí)，經(jīng)常會(huì)發(fā)現(xiàn)某一經(jīng)濟(jì)主體的生產(chǎn)或消費(fèi)等經(jīng)濟(jì)行為與社會(huì)成本和收益不一致，此時(shí)則出現(xiàn)圍繞該產(chǎn)品的外部性問(wèn)題。早期圍繞外部性的研究主要針對(duì)經(jīng)濟(jì)主體圍繞社會(huì)需求的自身發(fā)展展開(kāi)，涉及經(jīng)濟(jì)的內(nèi)外部性問(wèn)題;當(dāng)微觀經(jīng)濟(jì)研究觸及產(chǎn)權(quán)問(wèn)題時(shí)，外部性問(wèn)題則更加強(qiáng)調(diào)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)行為的制度本質(zhì)問(wèn)題;而現(xiàn)代微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)，主要關(guān)注外部性問(wèn)題的存在，導(dǎo)致市場(chǎng)失靈，即市場(chǎng)無(wú)法給出準(zhǔn)確的價(jià)格和數(shù)量信息，結(jié)果是市場(chǎng)內(nèi)資源配備出現(xiàn)低效率。外部性成本將導(dǎo)致市場(chǎng)資源過(guò)量配置，而外部性收益則導(dǎo)致市場(chǎng)資源的過(guò)低配置。事實(shí)上，外部性問(wèn)題的有關(guān)研究架構(gòu)，主要將市場(chǎng)行為的外部性問(wèn)題放在一個(gè)動(dòng)態(tài)的復(fù)雜市場(chǎng)過(guò)程中，研究市場(chǎng)過(guò)程中相互依賴(lài)的經(jīng)濟(jì)主體行為的內(nèi)容和表現(xiàn)形式，即主要采用經(jīng)濟(jì)社會(huì)學(xué)視角，揭示經(jīng)濟(jì)主體行為在動(dòng)態(tài)的理性交往過(guò)程中產(chǎn)生的效用偏差。

　　此外，有關(guān)外部性問(wèn)題的認(rèn)識(shí)，還必然涉及對(duì)外部性的分類(lèi)問(wèn)題。從外部性的作用效益角度看，外部性可分為正外部性和負(fù)外部性;從市場(chǎng)運(yùn)行的主體角度講，外部性可分為生產(chǎn)外部性和消費(fèi)外部性。舉例來(lái)說(shuō)，企業(yè)的污染行為屬于生產(chǎn)外部性，從社會(huì)角度看，又屬于負(fù)外部性的范疇;而對(duì)傳染性病人的免費(fèi)治療行為則屬于消費(fèi)外部性的范疇，并將對(duì)社會(huì)產(chǎn)生正外部性影響。

　　1.2 職業(yè)體育外部性問(wèn)題研究狀況

　　職業(yè)體育是帶有明顯經(jīng)濟(jì)運(yùn)作特征的組織形式。經(jīng)濟(jì)學(xué)研究范疇中的職業(yè)體育是指相互聯(lián)系、合作和競(jìng)爭(zhēng)的職業(yè)俱樂(lè)部(球隊(duì))生產(chǎn)結(jié)合，通過(guò)契約式的有組織的互動(dòng)行為，形成具有自身特色的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行系統(tǒng)。在該系統(tǒng)中，單個(gè)職業(yè)俱樂(lè)部無(wú)法獨(dú)立完成生產(chǎn)行為，唯有依靠相互間的互動(dòng)行為才能實(shí)現(xiàn)具有市場(chǎng)意義的生產(chǎn)行為。當(dāng)然，職業(yè)體育的特殊性還表現(xiàn)為產(chǎn)品類(lèi)型及經(jīng)營(yíng)類(lèi)型的特殊性等方面，而且職業(yè)體育的市場(chǎng)行為特殊性也難免會(huì)帶來(lái)外部性問(wèn)題，這些問(wèn)題自然吸引了國(guó)內(nèi)外相關(guān)研究者的廣泛興趣。國(guó)內(nèi)外對(duì)職業(yè)體育外部性的研究主要涉及如下幾個(gè)視角。

　　1)職業(yè)體育競(jìng)賽活動(dòng)對(duì)舉辦國(guó)(地)的外部性問(wèn)題。如C.M.Mason等 [2]以英國(guó)南安普頓足球俱樂(lè)部為例，分析職業(yè)足球聯(lián)賽對(duì)該地區(qū)治安等問(wèn)題產(chǎn)生的滋擾效應(yīng)(負(fù)外部性);Richard W.Schwester[3]從地方財(cái)政角度研討職業(yè)體育場(chǎng)地的公共利益性質(zhì)和競(jìng)賽活動(dòng)對(duì)創(chuàng)造就業(yè)、促進(jìn)消費(fèi)、增加人均收入水平及改善地方經(jīng)濟(jì)和財(cái)政收入的影響;再如我國(guó)學(xué)者黃海燕等 [4]通過(guò)對(duì)大型賽事外部性的研究，提出對(duì)我國(guó)大型體育賽事正外部性?xún)?nèi)在化途徑的思考。

　　2)職業(yè)體育生產(chǎn)外部性問(wèn)題，由于涉及生產(chǎn)要素性質(zhì)的差異可以分為2類(lèi)：①超級(jí)球星帶來(lái)的生產(chǎn)外部性問(wèn)題，如Jerry A.Hausman等[5]采用計(jì)量經(jīng)濟(jì)分析法對(duì)喬丹等超級(jí)球星對(duì)聯(lián)盟和其他球隊(duì)帶來(lái)收益增長(zhǎng)的研究;David J.Berri等 [6]證實(shí)職業(yè)聯(lián)賽巨星外部性主要通過(guò)電視轉(zhuǎn)播收益增加和社會(huì)關(guān)注度增長(zhǎng)等方式達(dá)成的。②由于球員或球隊(duì)采用興奮劑等不正當(dāng)手段所帶來(lái)的外部性問(wèn)題。如 J.H.Wgutnan[7]對(duì)職業(yè)體育中運(yùn)動(dòng)員使用興奮劑(PEDs)所產(chǎn)生的負(fù)外部性研究，認(rèn)為該行為不僅危害競(jìng)賽對(duì)手，還涉及對(duì)職業(yè)體育的損害。

　　3)職業(yè)體育分配過(guò)程存在的外部性。如George Daly等[8]對(duì)職業(yè)棒球聯(lián)盟條款的研究認(rèn)為，勞動(dòng)力市場(chǎng)保留條款可以導(dǎo)致職業(yè)體育分配的不均衡;Sherwin Rosen等[9]對(duì)北美職業(yè)體育聯(lián)盟產(chǎn)權(quán)制度帶來(lái)的收益分配的負(fù)外部性研究，指出其容易產(chǎn)生打壓成功者，而呵護(hù)失敗者的效應(yīng);而James Whitney[10]則從職業(yè)聯(lián)賽的壟斷性及球員分布的不均衡出發(fā)探討職業(yè)體育運(yùn)動(dòng)的外部性問(wèn)題。此外，其他相關(guān)研究，如Dennis W.Carlton等[11]對(duì)北美職業(yè)冰球聯(lián)賽地區(qū)專(zhuān)屬權(quán)限制球隊(duì)分布研究中，特別重視電視轉(zhuǎn)播對(duì)外部性的影響;而我國(guó)學(xué)者鄭兆云等 [12]對(duì)我國(guó)職業(yè)體育市場(chǎng)中的外部性問(wèn)題進(jìn)行闡釋性分析與探究。

　　從上述研究可以看出：職業(yè)體育的外部性不僅包括正外部性，而且包括負(fù)外部性。總體而言，當(dāng)前國(guó)內(nèi)外更多關(guān)注職業(yè)體育的正外部性，而涉及負(fù)外部性的研究相對(duì)較少。當(dāng)前，在我國(guó)職業(yè)體育越軌行為多發(fā)階段，專(zhuān)門(mén)針對(duì)諸如職業(yè)體育假球、黑哨等越軌行為的外部性研究成果目前尚未見(jiàn)報(bào)道，有必要進(jìn)行研究與探討。

　　1.3 職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性及其表現(xiàn)

　　有關(guān)職業(yè)體育越軌行為大體可分為以下3類(lèi)：1)球場(chǎng)不正當(dāng)行為，如假球、黑哨等競(jìng)賽過(guò)程行為表現(xiàn);2)競(jìng)賽延伸活動(dòng)的不正當(dāng)行為，如賭球、球迷過(guò)激行為等;3)職業(yè)體育經(jīng)營(yíng)不正當(dāng)行為，如賄賂、隱形交易等行為。王相林 [13]、高艷麗等 [14]、王杰 [15]等相關(guān)研究分別從不同角度揭示越軌行為的危害性，顯性或隱性影響職業(yè)體育主體的正當(dāng)運(yùn)作，是阻礙我國(guó)職業(yè)體育良性發(fā)展的絆腳石。從經(jīng)濟(jì)主體運(yùn)作邏輯上看，職業(yè)體育越軌行為外部性存在于職業(yè)體育的生產(chǎn)過(guò)程中，屬于生產(chǎn)外部性范疇，具有明顯的負(fù)外部性特征。 　　對(duì)于一個(gè)俱樂(lè)部(K)而言，其收益UK=UK(X1，X2，…，Xm，Y1)[16]，該職業(yè)俱樂(lè)部的運(yùn)營(yíng)效益不僅取決于自身可以控制的行為效益，而且還在其他俱樂(lè)部(Y1)的控制之下。若其他俱樂(lè)部Y1采取越軌行為，就會(huì)產(chǎn)生負(fù)外部性，此時(shí)K俱樂(lè)部的收益可能部分被Y1〖JP3〗俱樂(lè)部竊取，則產(chǎn)生相對(duì)于非越軌俱樂(lè)部(K)的負(fù)外部性。由于職業(yè)體育生產(chǎn)收益過(guò)程對(duì)單一俱樂(lè)部(球隊(duì))而言，大部分是外在的，而對(duì)于該職業(yè)聯(lián)賽則是內(nèi)在的;〖JP3〗因此，越軌俱樂(lè)部的負(fù)外部性行為往往直接體現(xiàn)在職業(yè)聯(lián)賽的效用表征中，并通過(guò)該聯(lián)賽的系統(tǒng)效用關(guān)系表現(xiàn)出來(lái)，即職業(yè)體育越軌行為往往上升為對(duì)該職業(yè)聯(lián)賽的負(fù)外部性。

　　為了分析的方便，假定一個(gè)職業(yè)聯(lián)賽由a、b 2支球隊(duì)(俱樂(lè)部)構(gòu)成，分別獲得Ua、Ub經(jīng)營(yíng)收益，則該聯(lián)賽的總收益U=Ua+Ub+Z(其中Z為球隊(duì)收益的綜合效益);因此，對(duì)于a球隊(duì)而言，Ua=U-Ub-Z。從數(shù)理角度考慮，在U和Z水平保持不變的條件下，當(dāng)Ua收益上升時(shí)，Ub的收益將下降，即a球隊(duì)從聯(lián)賽獲得更多的經(jīng)營(yíng)收益，該收益恰恰是b球隊(duì)減少的部分。而當(dāng)U和Z水平可變時(shí)，情況就復(fù)雜得多。此時(shí)若Ua上升，可能會(huì)出現(xiàn)15種情形，可以分為2類(lèi)：1)總收益U與綜合效益Z同向變化的6種情形;2)總收益U與綜合效益Z異向變化的9種情形。職業(yè)聯(lián)賽經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中，一般當(dāng)職業(yè)聯(lián)賽各俱樂(lè)部經(jīng)營(yíng)的綜合效益(Z)下降時(shí)，總收益U水平短暫平穩(wěn)和下降是常態(tài)，即聯(lián)賽經(jīng)營(yíng)總收益會(huì)隨聯(lián)賽俱樂(lè)部經(jīng)營(yíng)的整合水平下降而難以上升;另外，結(jié)合職業(yè)體育越軌行為危害性事實(shí)，則上述分析的情形僅剩3種，即：1)U不變，Z不變，而Ub下降;2)U下降，Z不變，而Ub下降;3)U下降，Z下降，而Ub不變。回到職業(yè)聯(lián)賽越軌行為實(shí)踐中，以a球隊(duì)賄賂裁判的黑哨行為為例，如圖1所示，在聯(lián)賽實(shí)力均衡和經(jīng)營(yíng)效益恒定的情況下，a球隊(duì)由于黑哨行為，其收益(Ua)將隨著該越軌行為的增加而增加;當(dāng)黑哨行為數(shù)量達(dá)到Q〖KG*5〗2水平時(shí)，Ua將隨黑哨行為的增多而下降。其原因在于：職業(yè)聯(lián)賽在黑哨等越軌行為問(wèn)題初發(fā)階段時(shí)，具有一定的社會(huì)容忍性，此時(shí)越軌行為傷害的僅是職業(yè)聯(lián)賽其他球隊(duì)或俱樂(lè)部的利益，對(duì)聯(lián)賽整體收益(U)影響不大(或幾乎無(wú)影響);而一旦黑哨等越軌行為超出社會(huì)容忍水平Q〖KG*5〗1 時(shí)，a球隊(duì)的越軌行為不僅影響了其他相關(guān)球隊(duì)的收益，而且導(dǎo)致社會(huì)認(rèn)可度降低，聯(lián)賽吸引力下降，社會(huì)需求減少，致使整個(gè)聯(lián)賽總收益水平(U)下降(往往借助綜合效益Z達(dá)成);一旦總收益U下降幅度大于利用越軌行為從其他球隊(duì)竊取的收益，則a球隊(duì)的收益Ua也出現(xiàn)下滑，由此出現(xiàn)U的曲線(xiàn)先平穩(wěn)后下滑，而Ua 先上升后下滑的狀況。

　　上述分析顯示：職業(yè)聯(lián)賽中越軌行為負(fù)外部性效用，主要來(lái)源于2部分內(nèi)容：1)聯(lián)賽組織內(nèi)的利益分配問(wèn)題，即越軌俱樂(lè)部從非越軌俱樂(lè)部處竊取部分收益，未越軌俱樂(lè)部的利益受到損害;2)聯(lián)賽組織間的利益分配問(wèn)題，由于越軌行為降低了聯(lián)賽的總收益，使得該聯(lián)賽與外部系統(tǒng)利益配備發(fā)生變化。如由于“假賭黑”現(xiàn)象的出現(xiàn)，導(dǎo)致喜歡中超聯(lián)賽的人數(shù)下降，而喜歡歐洲五大聯(lián)賽的觀眾增多，其結(jié)果是中超聯(lián)賽的部分收益向歐洲五大聯(lián)賽轉(zhuǎn)移。職業(yè)體育越軌行為的危害主要表現(xiàn)為：一方面，導(dǎo)致聯(lián)賽正當(dāng)經(jīng)營(yíng)球隊(duì)利益的損害，打壓聯(lián)賽參與者的積極性;另一方面，當(dāng)其達(dá)到一定程度后，導(dǎo)致整個(gè)聯(lián)賽總收益的下滑。

　　德姆塞茨 [17]認(rèn)為，外部性是一個(gè)相對(duì)概念，不論其損益結(jié)果如何，若將其放在世界范圍看，外部性問(wèn)題便蕩然無(wú)存。由于職業(yè)體育產(chǎn)品特性和職業(yè)體育生產(chǎn)過(guò)程的關(guān)聯(lián)性，使得職業(yè)體育的負(fù)外部性存在俱樂(lè)部與聯(lián)賽系統(tǒng)的效用分野。觀察職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性的視角不同于普通企業(yè)(如鋼鐵企業(yè)等)，不僅要立足于職業(yè)體育的單個(gè)俱樂(lè)部，還要關(guān)注整個(gè)職業(yè)聯(lián)賽，這顯然是有別于傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)企業(yè)的個(gè)別與社會(huì)視角。其次，職業(yè)體育越軌行為的負(fù)外部性影響的標(biāo)的不同于傳統(tǒng)企業(yè)的負(fù)外部性，表現(xiàn)為職業(yè)體育負(fù)外部性往往通過(guò)社會(huì)大眾對(duì)職業(yè)體育的認(rèn)可度和關(guān)注度的下降而達(dá)成，而傳統(tǒng)企業(yè)的負(fù)外部性影響更多是可以靠估量化的現(xiàn)實(shí)存在(如環(huán)境污染、傳染病增多等)。此外，傳統(tǒng)企業(yè)生產(chǎn)負(fù)外部性的產(chǎn)生更多是生產(chǎn)自身的附屬品，如生產(chǎn)鋼鐵，就必須利用自然資源，并造成一定程度對(duì)現(xiàn)有資源、環(huán)境的損害，若減少這種負(fù)外部性則往往會(huì)使企業(yè)受到一定程度的損害，需要企業(yè)花費(fèi)額外的成本;而職業(yè)體育越軌行為的負(fù)外部性則不具有這種特征，它是可以治理的。從聯(lián)賽整體角度講，治理后的聯(lián)賽和俱樂(lè)部的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)會(huì)更有活力。總之，職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性具有自身的獨(dú)特性，并可以區(qū)別于傳統(tǒng)企業(yè)的生產(chǎn)外部性。

　　2 職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性產(chǎn)生原因分析

　　傳統(tǒng)有關(guān)外部性的研究大多針對(duì)市場(chǎng)失靈和政府失靈。市場(chǎng)失靈指市場(chǎng)手段對(duì)某些經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的調(diào)節(jié)效果不佳或無(wú)能為力，造成資源配備無(wú)效率化的現(xiàn)象，而政府失靈則是當(dāng)市場(chǎng)失靈時(shí)政府采用干預(yù)手段介入市場(chǎng)行為，出現(xiàn)政府負(fù)效應(yīng)、政府無(wú)能和政府缺陷等現(xiàn)象。事實(shí)上，市場(chǎng)失靈和政府失靈的立足點(diǎn)是運(yùn)轉(zhuǎn)相對(duì)成熟、完善的市場(chǎng)，由于市場(chǎng)機(jī)制和政府規(guī)制的內(nèi)在缺陷，出現(xiàn)的難以克服的功能障礙。我國(guó)職業(yè)體育緣起于我國(guó)社會(huì)轉(zhuǎn)型和體制改革，屬于一個(gè)尚處于發(fā)展中的亟待完善的競(jìng)技體育職業(yè)化運(yùn)行經(jīng)濟(jì)體;因此，從市場(chǎng)失靈和政府失靈角度探尋我國(guó)職業(yè)體育越軌行為外部性產(chǎn)生的原因顯然是不合適的。

　　由于我國(guó)職業(yè)體育市場(chǎng)機(jī)制缺乏、市場(chǎng)發(fā)育不成熟，加之我國(guó)體育體制改革尚處于待完善之中，我國(guó)職業(yè)體育越軌行為外部性產(chǎn)生的原因在于市場(chǎng)缺失和政府越位的共同效果。所謂市場(chǎng)缺失表現(xiàn)為在經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)軌時(shí)期，市場(chǎng)機(jī)制發(fā)育不全，非經(jīng)濟(jì)因素左右經(jīng)濟(jì)決策和市場(chǎng)主體的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，造成資源配置無(wú)效率或利益損害。而政府越位是經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)軌時(shí)期容易產(chǎn)生的一種非理性政府行為，往往表現(xiàn)為政府對(duì)經(jīng)濟(jì)干預(yù)過(guò)度，即政府調(diào)控范圍和力度過(guò)大，超出了彌補(bǔ)市場(chǎng)缺失和維持市場(chǎng)機(jī)制正常運(yùn)行的合理需要，對(duì)市場(chǎng)機(jī)制的建立和市場(chǎng)機(jī)制功能的正常發(fā)揮起阻礙作用[18]。我國(guó)職業(yè)體育的市場(chǎng)缺失主要表現(xiàn)為：職業(yè)體育市場(chǎng)法律法規(guī)不健全、產(chǎn)權(quán)不清，市場(chǎng)秩序比較混亂，職業(yè)體育經(jīng)濟(jì)主體作用不明等。政府越位則主要表現(xiàn)為：我國(guó)職業(yè)體育主管機(jī)構(gòu)(管理中心)的性質(zhì)不明，職業(yè)體育主體受到行政干預(yù)與控制過(guò)多，甚至直接插手俱樂(lè)部的具體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，職業(yè)體育管理官員公權(quán)膨脹、腐敗嚴(yán)重，職業(yè)體育行政調(diào)控市場(chǎng)手段單一、僵化等。其原因在于我國(guó)職業(yè)體育建設(shè)時(shí)間不長(zhǎng)，原有“舉國(guó)體制”影響深遠(yuǎn)，政府職能未得到根本轉(zhuǎn)變，新的機(jī)制與制度還不完善，沒(méi)有形成具有自身特色的職業(yè)體育運(yùn)行體系。在此背景下，職業(yè)體育缺乏足夠的約束機(jī)制，越軌行為負(fù)外部性效用顯得尤為突出。 　　選取我國(guó)職業(yè)足球的產(chǎn)權(quán)問(wèn)題為例進(jìn)行分析。在經(jīng)濟(jì)性視域中，產(chǎn)權(quán)制度的完善與否與市場(chǎng)缺失與否直接相關(guān)。競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)要求價(jià)格機(jī)制作為解決市場(chǎng)問(wèn)題的核心，即要求2個(gè)球隊(duì)(俱樂(lè)部)之間通過(guò)交易與信息傳達(dá)完成經(jīng)濟(jì)互動(dòng)，俱樂(lè)部通過(guò)成本與收益的權(quán)衡進(jìn)行市場(chǎng)運(yùn)作，這必然涉及產(chǎn)權(quán)制度。Coase[19]認(rèn)為，在完全產(chǎn)權(quán)背景下，企業(yè)可以通過(guò)市場(chǎng)運(yùn)作完成資源配備和市場(chǎng)約束。產(chǎn)權(quán)問(wèn)題實(shí)質(zhì)是基于市場(chǎng)效益自發(fā)運(yùn)作的最優(yōu)化(帕累托最優(yōu))而來(lái)的。試想，當(dāng)一足球俱樂(lè)部在無(wú)法自身實(shí)現(xiàn)盈利而不得不依靠母企業(yè)或政府補(bǔ)貼生存的模糊產(chǎn)權(quán)狀況下，假定該俱樂(lè)部在中甲聯(lián)賽單賽季可以獲得各方投資2 000萬(wàn)元，當(dāng)其升入中超時(shí)，則可以獲得3 000萬(wàn)元，這時(shí)俱樂(lè)部通過(guò)假球等一切越軌行為都是可行的，只要其花費(fèi)不超過(guò)1 000萬(wàn)元就是值得的。另外，當(dāng)前我國(guó)職業(yè)聯(lián)賽的產(chǎn)權(quán)問(wèn)題還涉及聯(lián)賽管理層與俱樂(lè)部之間的產(chǎn)權(quán)之爭(zhēng)問(wèn)題(足球聯(lián)賽尤為突出，因?yàn)槲ㄓ性撀?lián)賽俱樂(lè)部名義上真正實(shí)現(xiàn)公司化運(yùn)作)。當(dāng)職業(yè)聯(lián)賽的產(chǎn)權(quán)屬于具有半政府行為的管理中心時(shí)，則職業(yè)聯(lián)賽就形成“公地問(wèn)題”，俱樂(lè)部生產(chǎn)過(guò)程的負(fù)外部性就成為一種類(lèi)似對(duì)公共物品的消費(fèi)，而通過(guò)越軌行為來(lái)“搭便車(chē)”是實(shí)現(xiàn)自身效益最大化的優(yōu)化手段，即政府越位的負(fù)面性出現(xiàn)。

　　3 職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性的治理

　　3.1 職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性治理成本與越軌行為水平關(guān)系分析

　　研探職業(yè)體育越軌行為外部性的治理特殊性問(wèn)題，必須回到上述有關(guān)a球隊(duì)收益Ua的分析上。如圖2所示，在追求利潤(rùn)最大化的背景下，a球隊(duì)會(huì)沿用越軌行為直到其數(shù)量達(dá)到Q2水平時(shí)，此時(shí)對(duì)于球隊(duì)而言，其越軌行為的邊際收益為零，即該球隊(duì)無(wú)法從越軌行為中謀求利益，該水平指無(wú)干預(yù)背景下的市場(chǎng)自發(fā)運(yùn)作越軌行為最大化水平點(diǎn)。從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度講，Q2水平以外的越軌行為是不存在的(因?yàn)榫銟?lè)部或球隊(duì)越軌行為給自身帶來(lái)收益損失時(shí)，俱樂(lè)部會(huì)自行停止該行為)。事實(shí)上，對(duì)于職業(yè)聯(lián)賽而言，達(dá)到市場(chǎng)自發(fā)越軌行為最大點(diǎn)是不現(xiàn)實(shí)的，任何一個(gè)聯(lián)賽的監(jiān)管層都無(wú)法容忍聯(lián)賽如此運(yùn)作，必然會(huì)采取一系列措施去治理該越軌行為。當(dāng)然，該越軌行為治理活動(dòng)要花費(fèi)一定的成本。當(dāng)越軌行為的邊際收益等于越軌行為治理邊際成本(即Q1點(diǎn))時(shí)，從聯(lián)賽角度講，越軌行為達(dá)到最大容忍點(diǎn)。在Q1 點(diǎn)以?xún)?nèi)的水平，聯(lián)賽治理越軌行為的成本要小于收益。在Q1點(diǎn)以?xún)?nèi)的水平，聯(lián)賽的總收益U不受越軌行為數(shù)量的影響，通過(guò)治理越軌行為可以使得聯(lián)賽的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)更加符合規(guī)范，獲得更好的社會(huì)認(rèn)可度和關(guān)注度，從而提高經(jīng)營(yíng)效益。而隨著越軌行為的增加(在Q1、Q2之間水平)，聯(lián)賽越軌行為的治理成本將大增;因?yàn)樵谠撍�平上治理越軌行為一方面要完善�?lián)賽組織內(nèi)部運(yùn)作的利益分配，另一方面則要彌補(bǔ)因越軌行為負(fù)外部性給聯(lián)賽整體收益帶來(lái)的影響，無(wú)形中會(huì)增加聯(lián)賽的運(yùn)行成本。

　　上述結(jié)論提示，職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性的治理成本存在隨越軌行為數(shù)量的變化特征。該特征的意義在于：針對(duì)不同越軌行為水平的治理具有差異性。在Q1點(diǎn)以?xún)?nèi)的水平，治理負(fù)外部性導(dǎo)向與促進(jìn)職業(yè)聯(lián)賽中各俱樂(lè)部之間利益分配問(wèn)題，屬于組織內(nèi)部效應(yīng)的組合優(yōu)化。而一旦越軌行為數(shù)量超出Q1點(diǎn)的水平，則增加了聯(lián)賽整體效益變化的重任，這無(wú)疑對(duì)職業(yè)體育越軌行為治理提出更高要求。

　　3.2 職業(yè)體育越軌行為外部性的治理策略分析

　　對(duì)外部性的治理，傳統(tǒng)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的解決方案主要有基于庇古定理的征稅和補(bǔ)貼方法、基于產(chǎn)權(quán)理論的市場(chǎng)討價(jià)還價(jià)及許可證方法、基于政府管制的強(qiáng)行干預(yù)方法，以及基于成本理論的組織內(nèi)化途徑等。事實(shí)上，這些方案指向的是競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)的恢復(fù)，即消除市場(chǎng)的無(wú)效率競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題，其潛在的假設(shè)是市場(chǎng)是完善的成熟的。如以產(chǎn)權(quán)理論為基礎(chǔ)的手段應(yīng)用時(shí)就有如下限定：1)產(chǎn)權(quán)界定必須清晰;2)產(chǎn)權(quán)交易成本為0;3)市場(chǎng)主體必須公平競(jìng)爭(zhēng)――否則就會(huì)影響治理效用 [20]。誠(chéng)如前文所述，我國(guó)職業(yè)體育越軌行為外部性的產(chǎn)生更多是由于市場(chǎng)缺失和政府越位引起的，簡(jiǎn)單套用這些方案顯然是不適的。此外，職業(yè)體育越軌行為不同于傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)問(wèn)題(如污染等)，無(wú)法通過(guò)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行交易行為，即傳統(tǒng)方案中基于產(chǎn)權(quán)和補(bǔ)貼(稅收)的方法是不適合職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性治理的。這也意味著，我國(guó)職業(yè)體育越軌行為外部性的治理應(yīng)從我國(guó)職業(yè)體育實(shí)際出發(fā)，滿(mǎn)足其特殊要求。

　　如圖3所示，對(duì)于一個(gè)職業(yè)聯(lián)賽而言，若定義其需求線(xiàn)為 MR，整個(gè)職業(yè)聯(lián)賽總成本為MSC，而越軌俱樂(lè)部成本曲線(xiàn)為MPC，越軌行為多發(fā)后，聯(lián)賽需求線(xiàn)為MR1，則由越軌行為導(dǎo)致資源配備狀況，可以推得越軌行為負(fù)外部性效用為ABC+ABFE所涵蓋部分。其中：前者是由于越軌行為致使的聯(lián)賽內(nèi)部效用的重新分配部分，從理論上由聯(lián)賽內(nèi)除去越軌俱樂(lè)部以外的俱樂(lè)部所承擔(dān);后者則是由于越軌行為導(dǎo)致整個(gè)聯(lián)賽總效用U的下降部分，由包括越軌俱樂(lè)部在內(nèi)的所有俱樂(lè)部共同承擔(dān)。從市場(chǎng)機(jī)制角度講，職業(yè)體育內(nèi)部通過(guò)獎(jiǎng)懲、產(chǎn)權(quán)、利潤(rùn)等市場(chǎng)激勵(lì)機(jī)制所能治理的僅是ABC所涵蓋的部分收益。而越軌行為引起的聯(lián)賽需求線(xiàn)左移則需要依靠組織內(nèi)化來(lái)實(shí)現(xiàn)，即組織機(jī)制治理途徑可以解決 ABFE所涵蓋部分的收益。當(dāng)然，職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性解決途徑中，制度必須完善，離開(kāi)制度體系的外部性治理就脫離根基，無(wú)所憑據(jù)。此外，對(duì)外部性的治理還需要重視社會(huì)化機(jī)制的作用。

　　3.2.1 市場(chǎng)機(jī)制治理策略

　　在完備的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序中，利潤(rùn)導(dǎo)向總是傾向于反映市場(chǎng)參與者的偏好。針對(duì)我國(guó)職業(yè)體育市場(chǎng)缺失的狀況，從市場(chǎng)角度入手，培育具有公正秩序的市場(chǎng)，充分發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制作用，為市場(chǎng)自由競(jìng)爭(zhēng)和優(yōu)勝劣汰機(jī)制創(chuàng)造環(huán)境條件，并借此壓制不正當(dāng)?shù)脑杰壭袨榘l(fā)生。當(dāng)由于約束機(jī)制不完善，外部收益的存在扭曲了市場(chǎng)主體的偏好。外部性是一種經(jīng)濟(jì)行為對(duì)另一種經(jīng)濟(jì)行為的非市場(chǎng)性附帶影響，涉及不同俱樂(lè)部在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中成本投入和效用獲得不對(duì)稱(chēng);因此，從市場(chǎng)成本收益角度講，將越軌俱樂(lè)部的越軌所得變?yōu)槠涑杀镜囊徊糠挚梢愿淖冊(cè)杰壘銟?lè)部的越軌決策，從而達(dá)到消除越軌行為外部性，實(shí)現(xiàn)治理越軌行為的目的。具體可以利用懲罰性措施(如罰分、罰款)、押金返還制度等手段，使越軌俱樂(lè)部的成本增加，降低越軌博弈獲利概率。 　　3.2.2 制度機(jī)制治理策略

　　外部性理論源于人們對(duì)自由市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行機(jī)制及其缺陷的認(rèn)識(shí)，傳統(tǒng)的外部性治理方案都是或多或少依靠政府出面，以懲罰措施、制定標(biāo)準(zhǔn)、公布禁令等強(qiáng)制性手段對(duì)外部性影響的制造者進(jìn)行規(guī)制。任何強(qiáng)制性手段的實(shí)施都要有所依托，該依托必須是明文的制度規(guī)定。職業(yè)體育本身就是依靠社會(huì)契約形式聯(lián)系的競(jìng)爭(zhēng)和合作共同體，該共同體的存在和發(fā)展依靠一系列規(guī)章制度，如聯(lián)賽競(jìng)賽規(guī)則、俱樂(lè)部注冊(cè)等相關(guān)制度體系，這些體系是職業(yè)體育得以存在的前提;因此，我國(guó)職業(yè)體育越軌行為外部性治理必須完善制度體系。

　　我國(guó)職業(yè)體育越軌行為負(fù)外部性產(chǎn)生的根本原因是市場(chǎng)缺失，其中市場(chǎng)缺失的核心又在于制度缺失。從治理越軌行為負(fù)外部性角度講，當(dāng)前完善我國(guó)職業(yè)體育制度體系首要是建構(gòu)完備的產(chǎn)權(quán)制度體系，明確職業(yè)俱樂(lè)部的權(quán)、責(zé)、利、害，規(guī)范其主體的法律地位。如若離開(kāi)產(chǎn)權(quán)制度，即使相關(guān)職業(yè)俱樂(lè)部出現(xiàn)越軌行為，也無(wú)從治理。其次，需要完善我國(guó)職業(yè)體育的監(jiān)管制度。職業(yè)體育越軌行為往往具有隱蔽性，需要有專(zhuān)門(mén)的完備監(jiān)管和處理制度體系，而不能僅停留在紀(jì)律委員會(huì)的機(jī)構(gòu)設(shè)置層面。此外，制度體系的完善中還涉及制度執(zhí)行問(wèn)題。再好的制度，如果不嚴(yán)格執(zhí)行，也就成為一種擺設(shè)。離開(kāi)制度執(zhí)行力的強(qiáng)化，越軌行為負(fù)外部性的治理也無(wú)從談起。

　　3.2.3 組織機(jī)制治理策略

　　站在經(jīng)濟(jì)社會(huì)問(wèn)題視角下，外部性實(shí)質(zhì)上是市場(chǎng)運(yùn)行過(guò)程中，獨(dú)立行為主體之間相互作用的結(jié)果，圍繞這種交互作用的是主體追求自身權(quán)利最大化，并經(jīng)常致使社會(huì)成員之間出現(xiàn)利益沖突與協(xié)調(diào)的復(fù)雜關(guān)系。從這種意義上講，外部性的出現(xiàn)與組織缺失和不完善、政府職能介入程度有關(guān);因此，完善我國(guó)職業(yè)體育運(yùn)行主體的組織結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)換行政干預(yù)的職能范圍，可有效治理越軌行為，消除其負(fù)外部性。

　　組織解決途徑就是通過(guò)職業(yè)體育組織合并，使原本相對(duì)于越軌俱樂(lè)部而言的外部成本，變?yōu)楫a(chǎn)業(yè)聯(lián)盟的內(nèi)部成本，形成類(lèi)似北美的職業(yè)體育聯(lián)盟模式。在職業(yè)體育聯(lián)盟中，聯(lián)盟就可以根據(jù)越軌行為的影響程度進(jìn)行內(nèi)部規(guī)制。舉例來(lái)說(shuō)，當(dāng)聯(lián)盟中越軌行為數(shù)量達(dá)到Q1、Q2水平時(shí)，聯(lián)盟就可以對(duì)越軌俱樂(lè)部(球隊(duì))進(jìn)行歧視性的利益分配和追加高額處罰手段，使得越軌俱樂(lè)部的越軌成本增加為其竊取自其他俱樂(lè)部的收益和對(duì)聯(lián)盟總收益影響部分之和。其中前者可以分配給受影響的非越軌俱樂(lè)部，后者則可以用于聯(lián)盟整體營(yíng)銷(xiāo)手段的開(kāi)支，并借此提升聯(lián)盟收益，重新達(dá)到U的水平。

　　3.2.4 社會(huì)化機(jī)制治理策略

　　具有后發(fā)特征的我國(guó)職業(yè)體育越軌行為的治理還需要結(jié)合社會(huì)化機(jī)制。社會(huì)化機(jī)制不同于上述市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與政府行政策略，通過(guò)道德教育的社會(huì)準(zhǔn)則規(guī)范效應(yīng)和社會(huì)組織的外界監(jiān)督作用達(dá)成。生產(chǎn)者的自我道德約束可以使其避免采取導(dǎo)致負(fù)外部性經(jīng)濟(jì)效應(yīng)的行為，或者生產(chǎn)者基于道德的追求而增加能產(chǎn)生正外部性經(jīng)濟(jì)效應(yīng)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)[21]，即道德可以約束職業(yè)體育市場(chǎng)行為者的行為，使他們?cè)谝庾约旱男袆?dòng)后果，發(fā)揮良心效應(yīng)。而社會(huì)組織，特別是媒體和球迷組織的輿論監(jiān)督作用具有相似的功效。事實(shí)上，當(dāng)前我國(guó)職業(yè)體育運(yùn)作中社會(huì)化機(jī)制沒(méi)有得到應(yīng)有的重視，沒(méi)有有效規(guī)范職業(yè)體育從業(yè)人員的道德修養(yǎng)，也沒(méi)有有效激活和發(fā)揮媒體組織、球迷組織等相關(guān)組織作用，理應(yīng)得到重視。

　　4 結(jié)束語(yǔ)

　　職業(yè)體育越軌行為外部性，區(qū)別于傳統(tǒng)行業(yè)的外部性，屬于生產(chǎn)環(huán)節(jié)的負(fù)外部性，具有較強(qiáng)的危害性，嚴(yán)重制約了我國(guó)職業(yè)體育的健康發(fā)展。我國(guó)職業(yè)體育越軌行為的負(fù)外部性是市場(chǎng)缺失和政府越位造成的，強(qiáng)化我國(guó)職業(yè)體育市場(chǎng)培育，促進(jìn)中國(guó)特色職業(yè)體育的形成是治本之計(jì)。鑒于當(dāng)前我國(guó)職業(yè)體育越軌行為多發(fā)狀況，結(jié)合其外部性的特殊顯現(xiàn)規(guī)律，通過(guò)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、政府行政和社會(huì)化策略可改善職業(yè)體育市場(chǎng)運(yùn)作，消除其負(fù)外部性。當(dāng)然，在外部性治理過(guò)程中，也要防止因越軌行為外部性的治理而使得腐敗、尋租或?yàn)槔�益集團(tuán)謀利行為的發(fā)生，對(duì)我國(guó)職業(yè)體育發(fā)展造成二次傷害。

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